Le projet
tuteuré, une approche collective pré-professionnelle
La mise
en situation professionnelle, la transmission d'expériences constituent
un des objectifs pédagogiques recherchés au sein du Master
professionnel " Aménagement et développement rural
"
Le " projet tuteuré ", travail collectif pré-professionnel,
s'inscrit dans ce cadre.
Il repose
sur :
* une commande, exprimée par une collectivité, une administration,
Celle-ci peut prendre la forme d'une étude type diagnostic de
territoire, étude de faisabilité, étude prospective,
...
* une problématique
explorée et traitée par les étudiants au cours
du premier semestre de leur formation, cette intervention offrant à
la fois le regard extérieur des étudiants et une recherche
de qualité assurée par le double suivi des professionnels
et des universitaires du diplôme.
Les projets
depuis 2006
| 2006
- 2007 |
Chambre
de Commerce et d'Industrie du Pays d'Arles (13) |
Elaboration
d'un Schéma de développement numérique en Pays
d'Arles |
| Sites
de proximité de Vals d'Aix et Isable, de Côte Roannaise
et du Pays d'Astrée en Rhône-Alpes et territoires de
La Chaise Dieu et Vallée de l'Ance en Auvergne |
La
création d'activités dans le domaine des services
en milieu rural en Rhône-Alpes et Auvergne |
| 2007-2008 |
SIMOLY
(syndicat intercommunautaire des Monts du Lyonnais) (69) |
Diagnostic
et propositions sur les services de transport dans les Monts du
Lyonnais (Rhône et Loire) |
| Association
nationale Terre de Liens |
Etude
des perspectives d'accès collectifs et solidaires au foncier
en Midi-Pyrénées et propositions pour améliorer
son efficacité par le biais de l'association Terre de Liens |
| 2008
- 2009 |
Communauté
de Communes du Pays Bièvre Liers (38) |
Contribution
au Diagnostic de territoire sur le champ Enfance- Jeunesse- Famille
", |
| Association
Face Grand LyonLe jardin de Cocagne " Jardin d'avenir "
(69) |
Etude
des solidarités villes-campagnes en matière de lutte
contre l'exclusion et de création d'activités à
caractère social appliquée aux cas du Grand Lyon et
des Monts du Lyonnais,dans le cadre de la réponse à
l'appel à projet F.E.A.D.E.R. sur les relations villes /
campagnes |
| 2009
- 2010 |
Syndicat
Mixte du Pays du Bugey (01) |
La
gouvernance dans un territoire de projet : le cas du Bugey |
| Mise
en place d'un observatoire pour améliorer l'accueil des nouveaux
arrivants dans le Bugey |
| Syndicat
Mixte du Pays de l'Ardèche Méridionale (07) |
Contribution
au positionnement du Grand Projet Rhône-Alpes (G.P.R.A.) pour
le Pays de l'Ardèche méridionale, autour de la grotte
Chauvet et du Pont d'Arc |
| 2010
- 2011 |
Communauté
de Communes VIVARHONE (07) |
Recensement
des besoins non couverts en matière de commerce et de services
|
| Syndicat
Mixte du Pays du Bugey (01) |
Etude
rétrospective et prospective : mise en perspective des enjeux
du pays du Bugey |
| des
Monts du Lyonnais (SIMOLY) (69) |
Evaluation
du Contrat de Développement Rhône-Alpes (CDRA) au regard
de la Charte de Territoire |
Le stage
professionnel individuel
D'une durée
minimale à plein temps de 4 mois, maximale de 6 mois (910 heures),
le stage commence généralement le 1er avril et peut se
poursuivre jusqu'à fin septembre.
Il a lieu au sein d'un organisme intervenant en milieu rural pour l'accomplissement
d'une mission professionnelle (étude, animation, fonctionnement
d'un service, mise en place d'un projet
).
L'équipe enseignante propose ou transmet des contacts et accompagne
la recherche de stage. Toutefois, chaque étudiant a la responsabilité
de rechercher et trouver son organisme d'accueil. Le suivi du stage
est assuré conjointement par le maître de stage professionnel
et un tuteur pédagogique, membre de l'équipe enseignante.
Le stage débouche sur la rédaction d'un mémoire
de fin d'études, soutenu en septembre devant un jury constitué
par le maître de stage, le tuteur et un autre membre de l'équipe
enseignante.
Une convention
de stage est signée entre le Doyen de la Faculté et le
responsable de l'organisme d'accueil.
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Liste des stages individuels :
Les visites
de terrain et les séminaires en 2011